Coördinator

Vacature – coördinator

Casa Magnolia?

Casa Magnolia vzw biedt tijd, ruimte en rust aan gezinnen met een zwaar ziek kind. We bieden hulp aan door een beroep te doen op vrijwilligers.

Naast de projecten Helpende Handen en Gespecialiseerde oppasdienst organiseren we regelmatig Lotgenotencontacten. Met onze Snoezelmobiel rijden we tot bij kinderen en organisaties uit onze doelgroep.

Gezocht

Zelfsturend Coördinator m/v/x.
Administratieve duizendpoot.
Betrekking van bepaalde duur (deeltijds vervangingscontract minstens tot januari 2026).
Indiensttreding vanaf juli/augustus 2025.
Ondersteuning van gezinnen.
Zoeken en coördineren van vrijwilligers.
Coördinatie Fondsenwerving
Bruggenbouwer naar overheidsinstanties en andere ondersteunende organisaties.

Onze verwachtingen

Je deelt de passie van Casa Magnolia om unieke hulp te bieden op maat.
Je bent van vele markten thuis en een gevarieerd takenpakket schrikt je niet af.
Je bent het aanspreekpunt voor onze gezinnen en je bent empathisch, discreet en integer
Je denkt oplossingsgericht
Je werkt zelfstandig en proactief, van thuis uit, op kantoor en ook tijdens contacten met gezinnen.
Met je creativiteit vind je steeds vrijwilligers voor de noden van de gezinnen.
Je kan je vastbijten in dossiers van subsidies, ook al vraagt dit de nodige assertiviteit en administratie.
Je voert uiteenlopende administratieve taken uit zoals boekhouding en loonadministratie.
Je bezit minstens over een bachelor diploma.
Je wordt het aanspreekpunt tijdens intakegesprekken, aan de telefoon, via e-mail en soms op externe activiteiten. Sterke communicatieve vaardigheden in het Nederlands, zowel schriftelijk als verbaal zijn is dan ook nodig. Kennis van Frans en Engels is een pluspunt.
Kunnen werken met Word, Excel, Powerpoint, Outlook en Teams. Als je ook kan werken met Canva en ervaring hebt met Social Media is dat mooi meegenomen.
Je bezit over een rijbewijs B. Intakegesprekken vinden meestal plaats bij de gezinnen thuis.

Ons aanbod

Een gedreven organisatie die het verschil maakt voor tientallen gezinnen met een zwaar ziek kind. Je kan ons engagement en groei mee vorm geven!
Ruimte voor initiatief, verantwoordelijkheid en overleg.
Kantoorruimte in Huldenberg. Het aandeel thuiswerk wordt besproken na de selectieprocedure.
Brutoloon volgens PC 329.01 en 20 dagen jaarlijkse vakantie (voor een voltijdse betrekking), glijdende werkuren.
Extralegale voordelen: maaltijdscheques van 8 euro (incl. aandeel werknemer), bijdrage in vervoerskosten tijdens de werktijd (kilometervergoeding), maandelijkse thuiswerkvergoeding en kostenvergoeding internet (beide vrij van belasting), persoonlijke laptop en gsm.
Tijdens de werktijden kan er gebruik gemaakt worden van deelauto-systemen waar mogelijk en gewenst.